Grupo de trabajo sobre instrumentos y directrices

Marco de acción de recursos humanos para la salud

El Marco de acción de recursos humanos para la salud (HAF) es uno de los principales productos de este grupo de trabajo. Su finalidad es compilar las directrices, los instrumentos, los conocimientos y las prácticas óptimas relacionados con la planificación del personal sanitario en un solo instrumento de fácil manejo basado en la red.

En el complejo campo de los recursos humanos para la salud, la obtención de datos exactos y el análisis de situaciones han venido planteando serias dificultades. Este grupo de trabajo, dirigido por el Dr. Manuel Dayrit, Director del Departamento de Recursos Humanos para la Salud de la OMS, ha elaborado un marco de acción y una serie de indicadores destinados a ayudar a las instancias encargadas de la formulación de políticas en la planificación, evaluación, gestión y supervisión del personal sanitario en los países. Buena parte del esfuerzo consiste en asegurar la accesibilidad y pertinencia de estos instrumentos a través de enfoques novedosos. Con el fin de hallar soluciones prácticas a un conjunto de dificultades transversales que llevan mucho tiempo sin resolverse, el grupo de trabajo sobre instrumentos y directrices está recurriendo a los expertos técnicos más eminentes en el ámbito de los recursos humanos para la salud.

El grupo de trabajo tiene el cometido específico de centrarse en tres esferas de actividad en relación con el HAF, que son:

  • la comunicación y difusión del HAF;
  • la compilación y elaboración de instrumentos y directrices en apoyo del HAF; y
  • la aplicación del HAF en las actividades relacionadas con el desarrollo del personal sanitario.

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